ソーシャルログイン・SSO

Google・Facebook・LINEアカウント連携で、スムーズに登録・ログイン

求職者がGoogle・Facebook・LINEアカウントを利用して、わずか数秒で登録・ログインできる機能を追加オプションで実装が可能です。メールアドレスの入力やパスワード設定といった手間を省くことで、登録時の離脱を大幅に減らし、求職者の利用開始をスムーズにします。とくにスマートフォン利用者にとっては、ワンタップでログインできる利便性が高く、応募行動までの導線が自然と短縮されます。

また、求職者が普段使っているアカウントと連携することで、アプリのような快適な利用体験を提供できます。初回登録後も再ログインが容易になり、「応募しようと思ったのにログインできない」といった機会損失を防ぎます。求職者がストレスなく利用できることは、媒体の利用継続率にも直結し、求人企業への応募増加にもつながります。

自社システムとのシングルサインオン（SSO）にも対応

Google・Facebook・LINEアカウント以外にも、自社の会員システムや管理システムと連携したシングルサインオン（SSO）にも対応可能です。すでに会員データベースをお持ちの企業様は、そのアカウント情報を利用して求職者・採用担当者がシームレスにログインできる環境を構築できます。 ID・パスワードの多重管理を避けられるため、企業側・求職者側双方の利便性が向上し、既存システムとの統合運用もスムーズに進めていただけます。

CRMや外部サービスとの連携カスタマイズも可能

さらに、外部CRMシステムとの連携カスタマイズも承っています。応募データや求職者の行動データをCRMへ自動連携し、スカウト配信やナーチャリング、マーケティング施策に活用することが可能です。貴社の運用フローに合わせたデータ連携（API連携・Webhook連携など）を柔軟に設計できるため、媒体の価値をさらに高めることができます。
※追加オプションとなります

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